Die HDI Global SE deckt als international tätiger Industrieversicherer den Bedarf an maßgeschneiderten Versicherungslösungen von Industrie- und Gewerbekunden ab. Sie ist in mehr als 150 Ländern aktiv und ein Unternehmen der Talanx, drittgrößte deutsche und eine der großen europäischen Versicherungsgruppen.

Für den Bereich „Project Management“ - Project Management A 2 - (H-Z-I-PMA.2) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet am Standort Hannover mehrere

Agile Coaches (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Coachen von Führungskräften und agilen Rollen (z. B. Scrum Master, Product Owner) in der Anwendung agiler Vorgehensmodelle
  • Unterstützung und Befähigung der Teams auf dem Weg zur Selbstorganisation und der kontinuierlichen Optimierung der Zusammenarbeit im Team
  • Weiterentwickeln unseres „Global Way of Working“ (agiles internes Zusammenarbeitsmodell) und Förderung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses in Zusammenarbeit mit weiteren internen Stakeholdern
  • Zentraler Ansprechpartner zu allen Themen rund um Agilität und Treiber der agilen Transformation in der HDI Global SE
  • Moderation von Workshops auf unterschiedlichen Ebenen zur Anwendung agiler Vorgehensmodelle (von Experten bis Management)
  • Wissensvermittlung zu Scrum und SAFe in der Organisation, z.B. durch Trainings oder Workshops im Sinne eines internen Trainers
  • Vorleben der agilen Werte mit besonderem Fokus auf Kundenorientierung und Wertgenerierung

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Sozialwissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation und entsprechender Berufserfahrung
  • Nachweisbare, mehrjährige praktische Erfahrung in der Anwendung und Skalierung agiler Methoden (Scrum, Kanban, SAFe, LeSS) und Techniken im IT-Umfeld
  • Affinität für die Begleitung von Veränderungen auf der Ebene der Person aber auch Organisation
  • Agilität als Grundhaltung und Selbstverständnis des täglichen Handelns
  • Ausgeprägte Erfahrung im Coaching (von agilen Vorgehensmodelle) von Führungskräften aller Ebenen
  • Routine in der kreativen Planung und Moderation von Workshops
  • Sehr gute analytische Fähigkeiten und ein ganzheitliches Denkvermögen sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Ausgezeichnete kommunikative sowie organisatorische Fähigkeiten gepaart mit Eigeninitiative, Motivations- und Kontaktstärke und hervorragendem kritisch-reflexivem Denken
  • Englisch fließend in Wort und Schrift

Unsere Benefits

  • Selbstorganisierte Teams & ein agiles Arbeitsumfeld
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Digital@home – Leasing von Hardware für die private Nutzung (z. B. Laptops, Tablets, Telefone)
  • Mobilitätsangebote – vergünstigte Nutzung des Nahverkehrs, z. B. an den Standorten Hannover, Köln & Hilden
  • Möglichkeiten zur Weiterbildung, z. B. Fach- und Methodentrainings
  • Unterschiedliche Gesundheitsangebote an vielen unserer Standorte, z. B. Fitnessraum, Betriebssport
  • Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen

Weitere Informationen

Sind Sie an dieser anspruchsvollen und vielseitigen Tätigkeit interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung!

Ihre Fragen beantwortet gerne: Frau Franziska Breuer.

Kennziffer: 8891

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an folgende Adresse: HDI Service AG, Personalmanagement, Franziska Breuer, HDI-Platz 1, 30659 Hannover.