Die Ampega Asset Management GmbH ist verantwortlich für die Anlagen der Unternehmen im Talanx Konzern am Geld-, Kapital- und Immobilienmarkt. Die erfolgreiche Entwicklung des Konzernvermögens ist Beleg für ihre versicherungsspezifische Anlage-Kompetenz. Sie verantwortet gemeinsam mit der Ampega Investment GmbH und der Ampega Real Estate GmbH die Kapitalanlage im Talanx Konzern.

Für den Bereich „Taktische Asset Allocation & Aktienmanagement“ - PM Multi Asset Strategien & Handel - suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Köln einen

Portfolio Manager (m/w/d) Multi-Asset Strategien

Ihre Aufgabe:

  • Management von Multi-Asset Portfolien für institutionelle Kunden
  • Entwicklung und Umsetzung von quantitativen und qualitativen Allokationsstrategien
  • Identifikation, Auswahl und Bewertung von Investment-Managern und Zielfonds
  • Durchführung von Anlageausschusssitzungen und Kundenpräsentationen
  • Optimierung bestehender Investmentprozesse sowie Entwicklung neuer Produktkonzepte
  • Kapitalmarktresearch in Spezialsegmenten der Anlageklassen Aktien, Renten, Währungen, Immobilien , Rohstoffe sowie Alternative Investmentstrategien

Ihr Profil:

  • Erfahrung im Management von Multi-Asset Portfolien
  • Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium
  • Qualifikation zum CFA/CIIA wünschenswert
  • Umfassende kapitalmarkt- und portfoliotheoretische Kenntnisse
  • Erfahrung in der Entwicklung und Anwendung von Modellen zur strategischen und taktischen Allokationssteuerung sowie der Wertsicherung  
  • Kenntnisse im Umgang mit Fondsdatenbanken (z.B. Morningstar) sowie Programmiererfahrung von Vorteil  
  • Markterfahrung in den Bereichen aktive Zielfonds, ETFs und Derivate  
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Eigeninitiative, Flexibilität und Belastbarkeit
  • Teamgeist und Überzeugungskraft

Unsere Benefits

  • Selbstorganisierte Teams & ein agiles Arbeitsumfeld
  • Flexible Arbeitszeitmodelle & die Möglichkeit mobil zu arbeiten
  • Digital@home – Leasing von Hardware für die private Nutzung (z. B. Laptops, Tablets, Telefone)
  • Mobilitätsangebote – vergünstigte Nutzung des Nahverkehrs, z. B. an den Standorten Hannover, Köln & Hilden
  • Möglichkeiten zur Weiterbildung, z. B. Fach- und Methodentrainings
  • Unterschiedliche Gesundheitsangebote an vielen unserer Standorte, z. B. Fitnessraum, Betriebssport
  • Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
Sind Sie an dieser anspruchsvollen und vielseitigen Tätigkeit interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, Ihrer Verfügbarkeit sowie der Kennziffer 9578 an HDI Service AG, Human Resources, Frau Kerstin Doetsch, Charles-de-Gaulle-Platz 1, 50679 Köln.
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